{"id":3805,"date":"2021-07-15T15:26:52","date_gmt":"2021-07-15T14:26:52","guid":{"rendered":"http:\/\/www.btsasociados.com\/?p=3805"},"modified":"2021-07-15T15:26:53","modified_gmt":"2021-07-15T14:26:53","slug":"la-reforma-de-les-pensions-busca-retardar-dos-anys-ledat-real-de-jubilacio-per-al-2050","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.btsasociados.com\/ca\/la-reforma-de-les-pensions-busca-retardar-dos-anys-ledat-real-de-jubilacio-per-al-2050\/","title":{"rendered":"La reforma de les pensions busca retardar dos anys l&#8217;edat real de jubilaci\u00f3 per al 2050"},"content":{"rendered":"\n<p>Govern i agents socials van arribar aquest dilluns un esperat acord sobre la reforma de les pensions, que suposar\u00e0 l&#8217;enduriment de les penalitzacions a la jubilaci\u00f3 anticipada i un augment (del doble, de l&#8217;2% a 4%) de les bonificacions per cada any que el treballador continu\u00ef en actiu. D&#8217;aquesta manera, segons indiquen fonts de l&#8217;Executiu,&nbsp;<strong>per al 2050 el Govern busca retardar en dos anys l&#8217;edat efectiva de jubilaci\u00f3, que actualment ronda els 64 anys i mig<\/strong>&nbsp;. La legal, que ronda els 66 i arribar\u00e0 a 67 en 2027, no s&#8217;altera. El pacte encara ha de ser ratificat pels \u00f2rgans de la CEOE, que el votaran aquest dimarts.<\/p>\n\n\n\n<p>A m\u00e9s, en el pacte assolit ahir amb sindicats i patronal,&nbsp;<strong>figura la derogaci\u00f3 de el factor de sostenibilitat<\/strong>&nbsp;impulsat pel Govern de Mariano Rajoy a la reforma de 2011. Ser\u00e0 substitu\u00eft per un &#8220;mecanisme d&#8217;equitat intergeneracional&#8221;, encara per determinar, i sobre el que l&#8217;executiu i els agents socials encara no han comen\u00e7at a discutir, segons expliquen fonts de Govern.<\/p>\n\n\n\n<p>Des del Ministeri de Seguretat Social han posat de&nbsp;<strong>data l\u00edmit el 15 de novembre per pactar la nova eina<\/strong>&nbsp;, que entraria en la reforma de les pensions via esmena.&nbsp;El Govern pret\u00e9n que la nova llei comenci a debatre al Congr\u00e9s dels Diputats a partir del setembre i quedi aprovada a finals d&#8217;any.<\/p>\n\n\n\n<p>L&#8217;acord assolit tamb\u00e9 contempla la&nbsp;<strong>revaloritzaci\u00f3 de les pensions segons l&#8217;\u00cdndex de Preus a l&#8217;Consum (IPC)<\/strong>&nbsp;dels 12 mesos previs a desembre de l&#8217;any anterior.&nbsp;En cas que l&#8217;IPC \u00e9s negatiu, les jubilacions no es reduirien, sin\u00f3 que es mantindrien igual.&nbsp;Aix\u00f2 i la derogaci\u00f3 de l&#8217;esmentat factor de sostenibilitat, que segons els sindicats comportava una p\u00e8rdua de poder adquisitiu dels pensionistes, eren les principals demandes dels representants dels treballadors en aquestes negociacions, que han durat mesos.<\/p>\n\n\n\n<h3>La nova prestaci\u00f3<\/h3>\n\n\n\n<p><strong>Les penalitzacions per l&#8217;avan\u00e7ament de la pensi\u00f3 seran mensuals i sobre la pr\u00f2pia pensi\u00f3<\/strong>&nbsp;, \u00e9s a dir, no s&#8217;aplicaran sobre la base de cotitzaci\u00f3.&nbsp;D&#8217;aquesta manera, depenent dels anys cotitzats i de el temps que s&#8217;avanci la jubilaci\u00f3, la reducci\u00f3 variaria entre un 2,81% i un 21% en cas d&#8217;una jubilaci\u00f3 ordin\u00e0ria;&nbsp;o entre un 0,5% i un 30% si es tracta d&#8217;una jubilaci\u00f3 a la qual s&#8217;ha accedit despr\u00e9s d&#8217;un acomiadament.<\/p>\n\n\n\n<p>Aquests mecanismes seran diferents en el cas de pensions amb bases de cotitzaci\u00f3 superiors a la m\u00e0xima, per als que hi haur\u00e0 un per\u00edode de transici\u00f3 de deu anys a partir de 2024. Per a aquests pensionistes la penalitzaci\u00f3 m\u00e0xima, \u00e9s a dir, la de l&#8217;21%, \u200b\u200bes aplicaria en 2033, quan finalitzi aquest per\u00edode transitori.<\/p>\n\n\n\n<p>D&#8217;altra banda, hi haur\u00e0 una bonificaci\u00f3 de el 4% per cada any treballat per a aquells que decideixin endarrerir la jubilaci\u00f3, o un pagament \u00fanic extra que variar\u00e0 entre els 4.786,27 euros i els 12.060,27 euros, depenent de l&#8217;import de la pensi\u00f3 i de si el treballador ha superat o no els 44 anys i mig cotitzats.<\/p>\n\n\n\n<p>Finalment, en el text s&#8217;estableix que&nbsp;<strong>l&#8217;Estat ha de fer una transfer\u00e8ncia anual a la Seguretat Social per ajudar al finan\u00e7ament de el sistema de pensions<\/strong>&nbsp;, que rondar\u00e0 el 2% de l&#8217;Producte Interior Brut, segons ha explicat Comissions Obreres en un comunicat. &#8220;Es culmina aix\u00ed el compliment, fins a la data, de el principi de separaci\u00f3 de fonts i es garanteix des d&#8217;ara mateix prop de la meitat de l&#8217;increment de finan\u00e7ament addicional, que es preveu que necessitar\u00e0 el nostre sistema de pensions per a l&#8217;any 2050&#8221;, van dir des el sindicat.<\/p>\n\n\n\n<p>Un dels objectius que cerca Escriv\u00e0 amb la nova reforma \u00e9s el trasllat dels denominats &#8220;despeses impr\u00f2pies&#8221; de la Seguretat Social (que segons el ministre ascendeixen a uns 18.000 milions d&#8217;euros) a Hisenda i aix\u00ed acabar amb el fam\u00f3s d\u00e8ficit de les arques de la Seguretat Social.&nbsp;Amb aquesta mesura es preveu preparar els comptes per a l&#8217;entrada de la generaci\u00f3 de l&#8217;baby boom a la jubilaci\u00f3.&nbsp;D&#8217;aquesta manera acaba la primera part de la reforma de les pensions.&nbsp;No obstant aix\u00f2, per a l&#8217;any vinent quedarien temes delicats, com el canvi de el per\u00edode de c\u00f2mput dels anys treballats per adaptar el sistema a la nova realitat de l&#8217;mercat laboral o l&#8217;increment de les bases de cotitzaci\u00f3 i de les pensions m\u00e0ximes.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Govern i agents socials van arribar aquest dilluns un esperat acord sobre la reforma de les pensions, que suposar\u00e0 l&#8217;enduriment de les penalitzacions a la&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[16],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.btsasociados.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3805"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.btsasociados.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.btsasociados.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.btsasociados.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.btsasociados.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3805"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.btsasociados.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3805\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.btsasociados.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3805"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.btsasociados.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3805"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}